Descarca gratuit aplicatia Job360 pentru smartphone-ul tau.
Acest site este cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Nu ai cont de candidat? Creează cont!
Nu ai cont de companie? Creează cont!
Prezentul document face parte din Termenii si Condițiile de utilizare a site-ului www.job360.ro.
1. Generalități
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. recunoaște și respectă dreptul persoanelor cu privire la confidențialitatea datelor cu caracter personal.
Această Politică de Confidențialitate descrie modul în care se colectează, se folosesc și se dezvăluie datele personale pe care le colectăm de la dumneavoastră atunci când utilizați site-ul www.job360.ro, fie că sunteți Utilizator Candidat sau Utilizator Companie.
Prin simpla utilizare a Site-ului și Serviciilor job360.ro vă exprimați acordul cu privire la practicile de colectare, stocare și folosire a informațiilor în conformitate cu această Politică de Confidențialitate. Utilizarea de către dumneavoastră a Site-ului nostru și/sau a Serviciilor job360.ro, precum și orice dispută cu privire la informațiile dumneavoastră private, sunt supuse prezentului document, ce face parte din Termenii și Condițiile de utilizare a site-ului www.job360.ro, fiind aplicabile în consecință toate dispozițiile privind limitarea răspunderii, legea aplicabilă, ș.a. din Termenii și Condițiile enunțate.
Datele cu caracter personal furnizate de dumneavoastră sunt prelucrate în scopul oferirii în condiții optime de către site-ul www.job360.ro a serviciilor on-line pentru postare și căutare de oportunități de angajare, și a serviciilor de statisitică. Informațiile sunt utilizate pentru a vă ajuta să vă conectați cu angajatorii și cu solicitanții, dar și pentru a beneficia de alte servicii ale noastre (precum testele de personalitate).
2. Colectarea și utilizarea datelor cu caracter personal
Gant & Sterling Consulting (adresa: Str. Crișana, nr. 3, Parter, Sector 1, București, CUI RO 12823442, J40/ 2843/ 2000, tel. +4021 210 66 00, e-mail: hello@job360.ro, persoană de contact Liliana Mușat) prelucrează o serie de date cu caracter personal ale Utilizatorilor Candidați sau ai Utilizatorilor Companii atunci când utilizează job360.ro, aplicația job360.ro sau testele job360.ro.
Aceast capitol descrie ce tipuri de date cu caracter personal sunt prelucrate, cum sunt acestea utilizate, care sunt opțiunile dumneavoastră în legătura cu aceste prelucrări, precum și modul în care societatea vă respectă drepturile pe care le aveți în calitate de persoană vizată conform legislației privind protecția datelor cu caracter personal, inclusiv Regulamentul (UE) 2016/ 679 (Regulamentul general privind protecția datelor-GDPR).
Conform Regulamentului (UE) 2016/679 „date cu caracter personal” inseamnă orice informații privind o persoană fizică identificată sau identificabilă („persoana vizată”); o persoană fizică identificabilă este o persoană care poate fi identificată, direct sau indirect, în special prin referire la un element de identificare, cum ar fi un nume, un număr de identificare, date de localizare, un identificator online, sau la unul sau mai multe elemente specifice proprii identității sale fizice, fiziologice, genetice, psihice, economice, culturale sau sociale.
Prin utilizarea site-ului și aplicației job360.ro sunteți de acord cu colectarea, prelucrarea și transferul datelor dumneavoastră, conform descrierii din această politică de confidențialitate.
Dacă nu doriți ca informațiile dumneavoastră să fie colectate, utilizate și transferate conform celor descrise de această politică, vă puteți retrage consimțământul prin ștergerea contului.
2.1 Datele personale prelucrate de job360.ro
Atunci când vă creați un cont de Utilizator Companie, trebuie să ne furnizați o serie de date, cum ar fi nume, prenume, adresă de e-mail, număr de telefon mobil, calitatea pe care o aveți în cadrul societătii etc.
Vom colecta informații direct de la dumneavoastră atunci când veți dori accesarea Serviicilor job360.ro în calitate reprezentând pentru un Utilizator Companie și vi se vor solicita informații privind: numele companiei, codul unic de înregistrare precum și alte informații suplimentare pe care veți dori să le furnizați pentru constituirea profilului companiei, pentru postarea locurilor de muncă disponibile, ș.a. Informațiile vor fi utile pentru a vă ajuta în găsirea angajatului dorit pentru posturile oferite. În plus, profilul companiei va fi indexat și afișat prin intermediul motoarelor publice de căutare.
Atunci când vă creați un cont de Utilizator Candidat puteți completa următoarele date personale: nume, prenume, adresă de mail, număr de telefon, vârsta, sexul, localitatea.
Puteți să includeți o serie de informații în profilul dumneavoastră de utilizator, precum și în CV-urile care fac parte din contul dumneavoastră de Utilizator Candidat cum ar fi starea civilă, studiile, cursuri sau certificări, limbi străine, experiența profesională, aptitudini, fotografii, link-uri, link-uri cu video, documente, preferințe privind locul de muncă dorit etc. sau aveți posibilitatea de a încărca în cont un cv deja completat (în pdf, word). Dacă ați completat unul din testele noastre, în cont va fi disponibil automat profilul testului. De asemenea, vom colecta și stoca informații despre utilizarea Site-ului nostru și a Serviciilor job360.ro, cum ar fi locurile de muncă la care ați aplicat, CV-urile pe care le-ați postat și alte informații similare etc.
De asemenea, utilizăm module cookie și tehnologii similare pentru a vă recunoaște pe dumneavoastră și dispozitivele dumneavoastră Modul în care utilizăm aceste tehnologii sunt descrise în Politica privind Cookie-urile.
2.2 Scopul pentru care sunt prelucrate datele cu caracter personal
Datele dumneavoastră personale fac parte din informațiile necesare dumneavoastră în utilizarea site-ului job360.ro, pentru a trece prin procese de selectare în scopul identificării de locuri de muncă și al promovării dumneavoastră pentru a fi selectat(ă) și recrutat(ă).
Ca să folosiți toate facilitățile oferite de site-ul job360.ro, trebuie să vă creați un cont de Utilizator.
Contul de Utilizator vă permite să accesați o serie de servicii dedicate Utilizatorilor Candidați cum ar fi să vă creați un CV, să aplicați la un job, să vizualizați anunțuri de angajare, să primiți anunțuri și alerte în legătura cu anunțurile de recrutare publicate de companii (puteți seta din secțiunea “Notificări” din cont ce alerte să primiți), să vă faceți testele disponibile pe site etc.
Putem de asemenea să folosim o serie de date pe care ni le furnizați pentru a vă face sugestii de locuri de muncă (dacă selectați domenii și specializări pentru jobul dorit sau în funcție de experiența completată în cv sau joburile similare la care ați mai aplicat). În acest caz trebuie să intrați în cont la secțiunea “Notificări” și să bifați ce anume doriți să primiți (alerte de joburi, frecvența, newsletter job360 etc). În cazul în care nu doriți să mai primiți notificări și alerte de la job360.ro va puteți dezabona.
De asemenea, folosim datele pe care le primim de la Utilizatorii Candidați pentru a crea facilități de filtrare a Utilizatorilor Candidați pe diverse criterii de interes pentru Utilizatorii Companii (inclusiv cu o serie de caracteristici din teste).
Utilizatorii Companii pot primi diverse comunicări de la job360.ro care țin de furnizarea serviciilor (ex. numărul de aplicanți la un job, vizualizările pt joburile active, joburi care urmează să expire, joburi expirate, newsletter job360). În cazul în care nu doriți să mai primiți notificări și alerte de la job360.ro vă puteți dezabona.
Dorim să vă transmitem diverse informări de ex. în legătura cu noile servicii oferite de site, să vă lansăm invitații de a participa la sondaje sau de a răspunde la chestionare și pentru a vă comunica alte informații similare care considerăm că pot fi de interes pentru dumneavoastră. Vă puteți oricând dezabona de la aceste comunicări din secțiunea “Notificări” din cont.
2.3 Conectare cu Facebook și Linkedin
Utilizatorii Candidați se pot loga sau crea un cont prin intermediul platformelor Facebook sau Linkedin care permit conectarea prin contul de Facebook sau Linkedin. Atunci când Utilizatorii Candidați utilizează aceaste facilități, datele deja publicate precum nume, prenume, adresa de e-mail, număr de telefon se completează automat pentru crearea contului pe site-ul job360.ro.
2.4 Cât sunt păstrate datele
Păstrăm datele dumneavoastră cu caracter personal cât este necesar pentru îndeplinirea scopurilor pentru care au fost colectate.
Datele Utilizatorilor Candidați sunt păstrate atât timp cât acesta are un cont de Utilizator pe site-ul job360.ro. Datele cu caracter personal vor fi șterse dacă Utilizatorul Candidat solicită ștergerea contului, sau după o perioadă de 5 ani de la data la care Utilizatorul Candidat devine inactiv (de la data ultimei interacțiuni cu site-ul job360.ro).
Datele Utilizatorilor Companii (persoane fizice autorizate și reprezentanți ai persoanelor juridice) vor fi păstrate atât timp cât aceștia au un cont pe site-ul job360.ro. Datele cu caracter personal vor fi șterse dacă Utilizatorul Companie șterge contul de pe site sau solicită job360 ștergerea contului.
Datele aferente cookie-urilor și tehnologiilor similare sunt păstrate conform termenelor specifice setate pentru respectivele tehnologii așa cum este specificat în Politica de Cookie-uri.
2.5 Drepturile dumneavoastră
Ca persoană vizată aveți drepturi legale specifice cu privire la datele cu caracter personal pe care le colectăm de la dumneavoastră Job360.ro vă va respecta drepturile individuale și se va ocupa de interesele dumneavoastră în mod corespunzător.
Dreptul de retragere a consimţământului
Vă puteți retrage consimţământul pentru prelucrarea datelor cu caracter personal, în orice moment prin ștergerea contului de pe site.
Dreptul la rectificare
Puteți obține de la noi rectificarea datelor cu caracter personal care vă privesc. Facem eforturi pentru a păstra datele cu caracter personal care sunt în posesia sau controlul nostru.
Dreptul la restricție
Puteți solicita și obține de la noi restricționarea prelucrării datelor cu caracter personal, dacă:
- contestaţi corectitudinea datelor cu caracter personal pentru perioada în care noi trebuie să verificăm exactitatea
- prelucrarea este ilegală și solicitaţi restricționarea prelucrării mai degrabă decât ștergerea datelor cu caracter personal
- nu mai avem nevoie de datele dumneavoastră cu caracter personal, dar dumneavoastră le solicitaţi pentru constatarea, exercitarea sau apărarea unui drept, sau
- vă opuneţi prelucrării în perioada în care verificăm dacă motivele noastre legitime au întâietate faţă de ale dumneavoastră
Dreptul de acces
Ne puteți cere informații cu privire la datele cu caracter personal pe care le deținem despre dumneavoastră, inclusiv informații cu privire la ce categorii de date cu caracter personal avem în posesie sau control, pentru ce sunt folosite, de unde le-am colectat, dacă nu sunt colectate direct de la dumneavoastră și cui i-au fost dezvăluite, dacă este cazul.
Dreptul la portabilitate
La cerere, vom transfera datele cu caracter personal către un alt operator, acolo unde este posibil din punct de vedere tehnic, cu condiția ca prelucrarea să se bazeze pe consimțământul dumneavoastră sau să fie necesară pentru executarea unui contract.
Dreptul la ștergere
Puteți obține de la noi ștergerea datelor cu caracter personal, în cazul în care:
- datele dumneavoastră personale nu ne mai sunt necesare în raport cu scopurile pentru care au fost colectate sau sunt prelucrate în alt mod
- aveți dreptul de a vă opune prelucrării ulterioare a datelor cu caracter personal și să vă executaţi acest drept de obiecţie la prelucrare
- datele cu caracter personal au fost prelucrate în mod ilegal
Cu excepția cazului în care prelucrarea este necesară:
- în vederea îndeplinirii unei obligații legale care necesită prelucrarea de către noi
- în special pentru cerințele legale de păstrare a datelor
- pentru constatarea, exercitarea sau apărarea unui drept.
Dreptul de opoziție
Ați putea obiecta - în orice moment - pentru prelucrarea datelor cu caracter personal datorită situației dumneavoastră speciale, cu condiția ca prelucrarea să nu se bazeze pe consimțământul dumneavoastră, ci pe interesele noastre legitime sau cele ale unei terțe părți. În acest caz, nu vom mai procesa datele cu caracter personal, dacă nu putem demonstra motive întemeiate, legitime și un interes major pentru prelucrarea sau pentru constatarea, exercitarea sau apărarea unui drept.
Dreptul de a depune o plângere la autoritatea de supraveghere
Aveți dreptul de a depune o plângere la autoritatea de supraveghere a prelucrării datelor în cazul în care considerați ca v-au fost încălcate drepturile:
Autoritatea Națională pentru Supravegherea Datelor cu Caracter Personal din România
B-dul G-ral. Gheorghe Magheru 28-30 Sector 1, cod poștal 010336 București, România
În calitate de utilizator, aveți dreptul de a obține, la cerere și în mod gratuit, rectificarea, actualizarea, blocarea sau ștergerea datelor a căror prelucrare nu este conformă legilor în vigoare, în special a datelor incomplete sau inexacte. În acest sens, este necesar să ne transmiteți la adresa din Str. Crisana, nr. 3, ap.1, Sector 1, București o cerere în formă scrisă, datată și semnată. De asemenea, aveți dreptul de a vă opune în orice moment, din motive întemeiate și legitime legate de situația dumneavoastră particulară, ca datele care vă vizează să facă obiectul unei prelucrări, cu excepţia cazurilor în care există dispoziții legale contrare. Datele care nu includ informații de indentificare, cum ar fi, spre exemplu, datele privitoare la numărul de accesări ale site-ului, pot fi folosite în scop statistic.
2.6 Alte informații
Este interzisă furnizarea de date personale aparținând altor persoane. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu își asumă răspunderea pentru nerespectarea acestei oblligații.
Pentru a beneficia de Serviciile job360.ro, aveți posibilitatea să vă construiți CV-ul în formatul disponibil pe Site sau să vă încărcați un CV existent în format doc, docx sau pdf. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. vă conferă dreptul de a-l șterge definitiv din baza de date.
În cazul în care informațiile dumneavoastră au fost accesate de către terțe persoane anterior ștergerii, societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu mai poate dispune ștergerea informațiilor din sistemele acestora.
Dacă, prin mijloace frauduloase sau în orice mod injust, terțe pesoane obțin date considerate a avea caracter personal, societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu își asumă răspunderea pentru utilizarea și prelucrarea ulterioară a acestor date.
De asemenea, putem colecta informații de identificare/prezentare și din alte surse disponibile public.
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. și site-ul job360.ro nu solicită și nu stochează niciun fel de detalii referitoare la cardul dumneavoastră și nu va solicita niciodată codul PIN al cardului dumneavoastră.
Toate informațiile introduse în vederea efectuării unei plăți online (numărul cardului, data validității cardului, codul CVV) vor fi furnizate direct către partenerul nostru în procesarea plăților efectuate prin intermediul serviciilor online, și anume, societatea Netopia SRL, denumită în continuare MOBILPAY. Nici o informație nu va fi stocată de către societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. Toate informațiile vor fi prelucrate exclusiv de către MOBILPLAY. Vă invităm să citiți mai multe in Termeni si Condiții și Politica de Confidențialitate MOBILPAY.
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu va transmite, înstrăina, vinde, închiria, împrumuta sau dezvălui sub vreo altă formă terților infromațiile având caracter personal obținute de la dumneavoastră, cu excepția următoarelor cazuri:
Când există acordul dumneavoastră expres pentru aceasta;
Când sunt necesare în vederea furnizării serviciilor solicitate de dumneavoastră;
Când sunt necesare în vederea protejării vieții, integrității fizice sau sănătății dumneavoastră ori a unei alte persoane amenințate;
Când sunt necesare în vederea îndeplinirii unei obligații legale a societății Gant & Sterling Consulting S.R.L.;
Când sunt necesare în vederea aducerii la îndeplinire a unor măsuri de interes public sau care vizează exercitarea prerogativelor de autoritate publică cu care este investit terțul căruia îi sunt dezvăluite datele;
Când sunt obținute din documente accesibile publicului, conform legii;
Când prelucrarea este făcută exclusiv în scopuri statistice, de cercetare istorică sau științifică, iar datele rămân anonime pe toată durata prelucrării.
În caz de fuziune, achiziție totală sau parțială a societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. de către o altă companie, bazele de date site-ului www.job360.ro vor fi transferate către noua entitate juridică.
Nu vom divulga sau transmite datele cu caracter personal obținute de la dumneavoastră unor terți, pentru a permite acestora comercializarea de produse sau oferirea de servicii prin informații nesolicitate.
3. Utilizarea de cookie-uri
Site-ul www.job360.ro folosește cookie-uri proprii și de la terți pentru a vă furniza o experiență mult mai bună de navigare și servicii adaptate nevoilor și interesului fiecăruia.
Un "Internet Cookie" (termen cunoscut și ca "browser cookie" sau "HTTP cookie" sau pur și simplu"cookie") este un fișier de mici dimensiuni, format din litere și numere, care va fi stocat pe computerul, terminalul mobil sau alte echipamente ale unui utilizator de pe care se accesează Internetul. Un cookie conține informații care fac legătura între un web-browser (utilizatorul) și un web-server anume (website-ul). Dacă un browser accesează acel web-server din nou, acesta poate citi informația deja stocată și va reacționa în consecință. Cookie-urile asigură utilizatorilor o experiență plăcută de navigare și susțin eforturile multor websiteuri pentru a oferi servicii confortabile utilizatorilor: ex - preferințele în materie de confidențialitate online, opțiunile privind limba site-ului sau publicitate relevantă.
Cookie-urile păstrează informații într-un fișier text de mici dimensiuni care permit unui website să recunoască un browser. Webserverul va recunoaște browserul până când cookie-ul expiră sau este șters. Cookie-urile pot fi totuși folosite pentru scopuri negative, deoarece stochează informații despre preferințele și istoricul de navigare al utilizatorilor, atât pe un anume site cât și pe mai multe alte site-uri. În general browserele au integrate setări de confidențialitate care furnizează diferite nivele de acceptare a cookie-urilor, perioada de valabilitate și ștergere automată după ce utilizatorul a vizitat un anumit site. Datorită flexibilității lor și a faptului că majoritatea dintre cele mai vizitate site-uri folosesc cookie-uri, acestea sunt aproape inevitabile. Pentru a vă asigura că navigați fără griji însă cu ajutorul cookie-urilor, vă sfătuim să vă particularizați setările browserului în ceea ce privește cookie-urile, iar dacă împărțiți accesul la calculator cu alte persoane, puteți lua în considerare setarea browserului pentru a șterge datele individuale de navigare de fiecare dată când închideți browserul. Aceasta este o variantă de a accesa site-urile care plasează cookieuri și de a șterge orice informație de vizitare la închiderea sesiunii navigare.
Este posibilă setarea din browser pentru ca aceste cookie-uri să nu mai fie acceptate sau puteți seta browserul să accepte cookie-uri de la un site anume. Toate browserele moderne oferă posibilitatea de a schimba setările cookie-urilor. Aceste setări se găsesc de regulă în "opțiuni" sau în meniul de "preferințe" al browserului dumneavoastră.
Mai multe despre cookie-urile folosite de job360.ro puteți citi aici.
4. Securitate
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. a luat măsurile tehnice și organizatorice adecvate în vederea asigurării securității prelucrării datelor cu caracter personal. Din păcate, nu putem garanta o protecție imbatabilă împotriva accesului neautorizat sau interceptării ilegale a informațiilor din Site-ul nostru, astfel că nu putem garanta securitatea oricăreia dintre informațiile dumneavoastră personale.
Site-ul nostru conține link-uri către site-urile unor terțe părți. Vă rugăm să rețineți că atunci când faceți click pe unul dintre aceste link-uri, intrați pe un alt site față de care societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu are nici un control, astfel că nu va purta nici o responsabilitate. Vă încurajăm să citiți declarațiile referitoare la confidențialitate de pe toate site-urile pe care le accesați, întrucât acestea pot fi diferite de ale noastre.
Toate tranzacțiile bancare de pe site vor fi efectuate într-o manieră securizată, MOBILPAY– procesatorul de plăți pentru societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. - fiind garantul acestei securități din punctul de vedere al efectuării plăților online și se obligă să protejeze toate datele și informațiile personale ce au legătură cu modalitățile de plată online.
5. Modificări
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. își rezervă dreptul de a modifica Politica de Confidențialitate din prezentul document în orice moment, fără o notificare prealabilă și fără a fi obligată să îndeplinească vreo altă formalitate, prin actualizarea acestei pagini. Sunteți de acord că orice modificare este acceptată deplin și necondiționat de către dumneavoastră prin simpla utilizare/accesare a Site-ului sau a Serviciilor job360.ro, intervenită oricând după operarea modificării, iar neacceptarea oricărei modificări atrage obligația dumneavoastră de a înceta de îndată accesarea Site-ului și/sau utilizarea în orice mod a Serviciilor job360.ro. Este obligația dumneavoastră, în calitate de utilizator să vizitați această pagină periodic pentru a consulta cea mai recentă versiune a Politicii de Confidențialitate a site-ului www.job360.ro.
Pentru orice întrebare cu privire la politica noastră de confidențialitate, vă rugăm să ne contactați la urmatoarea adresă de e-mail: hello@job360.ro.
Versiune actualizată în 2018.
Cu deosebită considerație,
Echipa www.job360.ro
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L.