Descarca gratuit aplicatia Job360 pentru smartphone-ul tau.
Acest site este cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Nu ai cont de candidat? Creează cont!
Nu ai cont de companie? Creează cont!
1. Generalități
Site-ul www.job360.ro este creat și administrat de către societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. (adresa: Str. Crișana, nr. 3, Parter, Sector 1, București, CUI RO 12823442, J40/ 2843/ 2000, tel. +4021 210 66 00, e-mail: hello@job360.ro, persoana de contact Liliana Mușat).
Termenii și Condițiile din prezentul document stabilesc care sunt condițiile în care orice persoană poate vizita ori accesa site-ul www.job360.ro (denumit în continuare ”Site”) ori poate utiliza în orice mod serviciile oferite prin intermediul Site-ului (denumite în continuare "Serviciile job360.ro") și are valoarea unei convenții încheiate între societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L., în calitatea sa de deținător și administrator al Site-ului și de furnizor al Serviciilor job360.ro, și orice persoană care vizitează ori accesează Site-ul sau care dorește să utilizeze în orice mod sau utilizează efectiv Serviciile job360.ro (denumită în continuare "Utilizator"). Dacă nu se specifică altfel, toate trimiterile la noțiunea de Site includ și serviciile disponibile prin intermediul Site-ului, adică Serviciile job360.ro.
Prin simpla accesare a paginilor din interiorul acestui site, vă exprimați acordul expres și neechivoc de a accepta în întregime și necondiționat Termenii și Condițiile din prezentul document. Dacă nu sunteți de acord cu oricare dintre acești Termeni și Condiții aveți obligația de a înceta de îndată accesarea sau utilizarea Site-ului, precum și a oricăror servicii, informații sau materialele conținute în Site. Dacă utilizați Site-ul în numele unei persoane juridice, declarați că aveți împuternicirea de a obliga persoana juridică în raport cu acești Termeni și Condiții.
Vizitarea și utlizarea acestui Site sunt condiționate în mod expres de acceptarea tuturor Termenilor și Condițiilor stipulate în continuare.
2. Notă de informare privind protecția datelor personale
Prin utilizarea site-ului și aplicatiei job360.ro sunteți de acord cu colectarea, prelucrarea și transferul datelor dumneavoastră, conform descrierii din Politica de confidențialitate/ 2. Colectarea și utilizarea datelor cu caracter personal job360.ro.
Dacă nu mai doriți ca informațiile dumneavoastră să fie colectate, utilizate și transferate conform celor descriese, vă puteți retrage consimțământul prin stergerea contului.
Tipurile de date cu caracter personal care sunt prelucrate, cum sunt acestea utilizate, care sunt opțiunile dumneavoastră in legătura cu aceste prelucrări, precum și modul în care societatea va respecta drepturile pe care le aveți în calitate de persoana vizata conform legislației privind protecția datelor cu caracter personal, inclusiv Regulamentul (UE) 2016/ 679 (Regulamentul general privind protecția datelor - GDPR) sunt prezentare in Politica de confidențialitate/ 2. Colectarea și utilizarea datelor cu caracter personal job360.ro.
3. Termeni generali
Utilizarea site-ului www.job360.ro vă oferă posibilitatea să postați și să căutați un loc de muncă, să fiți informat cu privire la centrele universitare din țară, precum și să vă faceți o evaluare cu ajutorul testelor noastre ce vă sunt puse la dispoziție.
Utilizarea testelor psihologice 3Angle și EU360 disponibile pe site-ul www.job360.ro se face în concordanță cu Termenii și Condițiile de utilizare a testelor 3Angle și EU360 ce fac parte din Termenii și Condițiile prezente.
Serviciile job360.ro reprezintă serviciile on-line pentru postare și căutare de oportunități de angajare, accesibil inclusiv prin utilizarea aplicației corespondente job360.ro. Site-ul www.job360.ro este ușor de utilizat și are scopul de a vă oferi resursele necesare pentru a vă promova eficient calitățile, dacă sunteți Utilizator Candidat și de a vă sprijini în alegerea angajaților potriviți, dacă sunteți Utilizator Companie.
De asemenea, prin Serviciile job360.ro se ințelege și oportunitatea oferită Utilizatorilor Universități de a-și promova activitatea. De asemenea, prin Serviciile job360.ro se ințelege și oportunitatea oferită Utilizatorilor Candidați de a folosi testele de evaluare special concepute pentru a ușura găsirea unui loc de muncă potrivit. Pentru utilizarea testelor noastre vă rugăm să parcurgeți în prealabil Termenii și Condițiile de utilizare a testelor 3Angle și EU360 ce fac parte din Termenii și Condițiile prezente.
La momentul creării contului sunt presetate alerte referitoare la serviciile site-ului pe care vi le puteți reseta, dezactiva din contul dumneavoastră. Ca utilizator, vă asumați primirea de alerte referitoare la serviciile site-ului.
Crearea contului/autentificarea pentru utilizarea Site-ului de către Utilizatorii Candidați se poate face si prin intermediul platformelor de socializare: Facebook si Linkedin.
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu pretinde un drept de proprietate asupra materialelor pe care le veți furniza sau le veți posta în calitate de Utilizatori. Transmițând asemenea materiale, sunteți de acord să acordați societății SC Gant & Sterling Consulting S.R.L. dreptul perpetuu, non-exclusiv și irevocabil de a utiliza materialele (inclusiv să le copieze, distribuie, transmită, publice, reproducă, modifice și să le traducă), cu mențiunea numelui dumneavoastră în legătură cu materialele pe care le-ați transmis, precum și de a le folosi în scopul realizării Serviciilor job360.ro, inclusiv în scopuri statistice. Nu se vor pretinde și nici acorda niciun fel de compensații pentru utilizarea materialului dumneavoastră în felul arătat mai sus.
Orice persoana care expediază în orice mod informații ori materiale către Site-ul www.job360.ro iși asumă răspunderea pentru conținutul acestora și, totodată, obligația de a nu prejudicia în nici un mod drepturile de autor precum și orice alte drepturi de proprietate intelectuală pe care o terță persoană le-ar putea invoca în legătură cu materialele și informațiile transmise în orice mod către Site, iar persoanele care expediază în orice mod informații ori materiale înteleg și acceptă că încălcarea în orice mod a acestei obligații nu poate angaja în nici un fel răspunderea SC Gant & Sterling Consulting S.R.L., ci numai răspunderea persoanelor respective.
Transmiterea de comunicări sub formă de: comentariu, întrebare, sugestie sau alt material în legătură cu Site-ul și Serviciile job360.ro, fie prin scrisoare, e-mail, telefon sau altfel, sugerând sau recomandând modificări la Site sau cu privire la Serviciile job360.ro, inclusiv modificări ale caracteristicilor sau funcționalităților acestora,va fi considerată neconfidențială și fără proprietar. Astfel, sunteți de acord să atribuiți societății SC Gant & Sterling Consulting S.R.L. dreptul deplin de a utiliza liber, fără nici o obligație sau compensație pentru dumneavoastră, orice idee, know-how, concepte, tehnici sau alte drepturi de proprietate intelectuală existente în orice comunicare trimisă de dumneavoastră, în orice scop, inclusiv dar nelimitat la dezvoltarea, crearea și promovarea serviciilor utilizând informațiile dumneavoastră.
4. Utilizarea Conținutului Site-ului www.job360.ro
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. autorizează accesarea și utilizarea site-ului www.job360.ro și a conținutului acestuia (astfel cum este definit mai jos) exclusiv în scopuri personale și necomerciale, prin afișare pe ecranul unui computer personal sau a unui alt dispozitiv electronic de afișare a unei pagini web. Conținutul Site-ului, cum ar fi, dar fără a se limita la acestea: design-ul, conținutul în format text, elementele de grafică, imaginile, fișierele audio, înregistrările video, informațiile afișate, logo-urile, icoanele de accesare, componentele software ale tuturor serviciilor și facilităților, precum și orice alte tipuri de conținut, prezent și viitor, al site-ului www.job360.ro, aparține societății Gant & Sterling Consulting S.R.L. și este protejat de dreptul de autor asupra acestuia conform legislației cu privire la proprietatea intelectuală din România și străinatate, cu excepția cazului când este menționat expres un alt proprietar. Imprimarea și/sau descărcarea, exclusiv în scop personal și necomercial, a anumitor documente sau informații din conținutul Site-ului, vă este permisă doar cu condiția păstrării nemodificate a tuturor elementelor care fac referire la drepturile de proprietate intelectuală ale societății. Gant & Sterling Consulting S.R.L., cu respectarea condițiilor specifice de utilizare ale documentelor sau informațiilor respective.
Codul sursă pe care societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. l-a creat pentru a genera sau a afișa conținutul Site-ului și paginile web ce alcătuiesc Site-ul, aparține, de asemenea, societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. și este protejat de dreptul de autor asupra acestuia. Este interzisă copierea și/sau adaptarea codului sursă (a soluției tehnice).
Este interzisă modificarea, editarea, copierea, reproducerea, publicarea, transmiterea, crearea de lucrări derivate, distribuirea/comercializarea parțial sau integral, cu sau fără modificări, a Conținutului Site-ului sau a oricărei părți a acestuia. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. își rezervă dreptul de a acționa în instanță orice persoană fizică și/sau persoană juridică, care încalcă în orice mod dreptul de autor asupra Conținutului Site-ului. Orice utilizare a Conținutului Site-ului în alte scopuri decât cel personal și necomercial, se poate face numai cu acordul scris, expres și prealabil al societății Gant & Sterling Consulting S.R.L. și în condițiile stabilite în mod exclusiv de către societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L., prin solicitare e-mail la adresa hello@job360.ro.
În cadrul rubricii de consiliere online adresată exclusiv studenților, aceștia vor putea beneficia de serviicile consultanților noștri. Cu toate acestea, vă informăm că nu există un termen limită în care să se formuleze un răspuns la solicitarea postată, răspunsul având un caracter pur informativ, neputând angaja o răspundere din partea societății Gant & Sterling Consulting S.R.L. Nu veți primi răspuns la întrebările ce nu au legătură cu activitatea de consiliere/ orientare profesională în vederea obținerii unui loc de muncă.
5. Utilizarea Site-ului și Serviciilor job360.ro de către Utilizatorii Candidați
Anumite porțiuni ale Site-ului pot fi accesate fără a fi necesară autentificarea prin intermediul unui cont. Totodată, în calitate de Utilizator Candidat sunteți invitat să vă creați un cont de autentificare pentru a vă face o prezentare prin completarea/ încărcarea unui CV, precum și prin încărcarea unei înregistrări video, dar și pentru a vă face o evaluare prin testele de evaluare oferite în scopul de a vă găsi locul de muncă potrivit.
Aveți la dispoziție 3 opțiuni în crearea unui cont de autentificare. În prima variantă, aveți opțiunea de a vă construi un profil direct pe site, completând datele personale ce vă sunt solicitate. Celelalte două variante vin în ajutorul dumneavoastră prin opțiunea de a utiliza datele personale ce constituie profilul dumneavoastră pe oricare dintre cele două platforme de socializare: Facebook sau Linkedin. Așadar, apăsând butonul de „Loghează-te cu Facebook” sau „Loghează-te cu Linkedin”, veți putea intra în platforma aleasă.
Pentru înregistrarea unui cont de autentificare în calitate de Utilizator Candidat vi se vor solicita informații privind numele și prenumele, adresa de e-mail, data nașterii, s.a.
Vă avertizăm că nici un transfer de date prin intemediul internetului nu poate fi pe deplin sigură, astfel că, deși societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. va depune toate eforturile pentru protejarea informațiilor dumneavoastră, nu vă poate asigura și nici nu vă poate garanta securitatea informațiilor transmise de dumneavoastră către Site. Așadar, transmiterea și postarea oricărei informații se va face pe riscul dumneavoastră.
Crearea unui cont de autentificare în calitate de Utilizator Candidat este destinată exclusiv persoanelor fizice care doresc un loc de muncă și care au vârsta legală de 16 ani pentru a putea fi angajat în câmpul muncii. Dacă nu aveți vârsta de 16 ani, vă solicităm să aveți acordul prealabil al părinţilor sau al reprezentanţilor legali, pentru activităţile pe care doriți să le desfășurați pe Site sau prin intermediul Site-ului. Neîndeplinirea acestei condiții nu poate atrage în nici un fel răspunderea societății. Gant & Sterling Consulting S.R.L.
Orice persoană fizică are dreptul la un singur cont de Utilizator Candidat.
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu garantează că orice nume de utilizator veți solicita în procesul de înregistrare va fi disponibil și/sau aprobat pentru utilizare.
Sunteți direct responsabil pentru menținerea confidențialității e-mail-ului de înregistrare și a parolei asociate pentru accesarea contului pe www.job360.ro, și sunteți responsabil pentru toate activitățile ce au loc din contul accesat cu ajutorul parolei dumneavoastră, indiferent dacă utilizarea se face cu sau fără voia dumneavoastră. Vă recomandăm să nu dezvăluiți nimănui e-mail-ul de înregistrare și parola de acces în contul de autentificare, să nu permiteți altora accesarea contului dumneavoastră prin utilizarea parolei pe care ați ales-o, și să evitați orice altă acțiune/inacțiune care ar putea pune în pericol securitatea parolei dumneavoastră. Vă sfătuim să vă delogați din contul dumneavoastră de autentificare la sfârșitul fiecărei sesiuni de utilizare, mai ales atunci când ați lucrat într-o rețea de computere dintr-un loc public. În cazul în care orice terță persoană neautorizată intră în posesia acestor date sau încearcă să le folosească, sunteți obligat să notificați de îndată societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L., în vederea luării unor măsuri de siguranță specifice. În cazul în care terții intră în posesia datelor de autentificare datorită neglijenței dumneavoastră, veți răspunde pentru eventualele prejudicii cauzate societății Gant & Sterling Consulting S.R.L. și colaboratorilor săi, cu intenție sau din culpă. Totodată, societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu va fi răspunzătoare pentru nici o pagubă morală sau materială provocată prin nerespectarea de către dumneavoastră a prevederilor privind menținerea confidențialității e-mail-ului de înregistrare și a parolei asociate pentru accesarea contului dumneavoastră de autentificare.
Toate informațiile pe care le furnizați la înregistrarea și crearea unui cont trebuie să fie reale, corecte, complete și actualizate. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. poate solicita, ori de câte ori consideră necesar, documente care să ateste autenticitatea datelor înregistrate.
În calitate de Utilizator Candidat vă veți putea schimba, corecta sau șterge anumite informații din contul dumneavoastră de autentificare, oricând veți dori, prin apăsarea butonului „Editează profilul”.
Prin simpla logare în contul de utilizator, societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. este autorizată în mod expres și neechivoc să acționeze conform instrucțiunilor primite în sesiunea de logare.
În calitate de Utilizator Candidat veți putea utiliza, pentru evaluarea personală, oricare din testele noastre, prin accesarea chestionarului testului dorit, urmând a obține raportul privind rezultatul testării efectuând plata prin card bancar. Odată efectuat testul, rezultatul evaluării este disponibil în măsura în care se achită tariful corespunzător pentru acesta.
Accesul în vederea evaluării prin intermediul testelor 3Angle și EU360 îi este permis oricărui Utilizator Candidat, în condițiile în care și-a exprimat acordul cu privire la Termenii și Condițiile de utilizare a testelor 3Angle și EU360.
6. Utilizarea Site-ului și Serviciilor job360.ro de către Utilizatorii Universități
În sprijinul Utilizatorilor Candidați venim cu secțiunea destinată Universităților. Prin accesarea acestei secțiuni beneficiați de prezentarea mai multor centre universitare - prin afișarea facultăților disponibile.
Utilizatorii Universități își vor putea afișa o descriere a centrului de învățământ superior, un scurt istoric, informații despre facultăți și departamente, unități tehnico-administrative, oportunități și facilități oferite, locuri disponibile, concursuri organizate, precum și orice alte informații utile. Totodată, un link către site-ul oficial de prezentare este disponibil pentru mai multe informații dorite despre Universitatea aleasă.
7. Utilizarea Site-ului și Serviciilor job360.ro de către Utilizatorii Companii
În calitate de Utilizator Companie aveți posibilitatea de a vă crea un cont, cu ajutorul căruia să vă puteți face o mai bună prezentare a companiei.
Crearea unui cont de autentificare în calitate de Utilizator Companie este destinată exclusiv persoanelor juridice din România.
Accesând secțiunea ”Publică Job” veți avea posibilitatea să adăugați anunțurile privind locurile de muncă disponibile. De asemenea, veți putea vedea în orice moment care sunt job-urile active, candidații care au aplicat, precum și CV-urile salvate etc.
Veți putea găsi mai repede și mai ușor candidații potriviți locurilor de muncă disponibile, prin faptul că vi se oferă posibilitatea să încărcați o prezentare video a companiei, să cunoasteți candidații prin video-prezentările încărcate de aceștia, să alegeți dintre candidații care și-au făcut vizibile rezultatele testelor de evaluare. Pentru a veni în ajutorul dumneavoastră, am creat o serie de filtre care permit o selecție a profilelor create de Utilizatorii Candidați, în funcție de criteriile pe care le apreciați mai importante în atingerea scopului urmărit. Efectuarea de către dumneavoastră în calitate de Utilizator Companie a unei selecții a candidaților presupune că ați înțeles și v-ați asumat întocmai modul în care aceasta se realizează, precum și rezultatele selecției efectuate. Având în vedere că există criterii de filtrare inclusiv pentru profilele Utilizatorilor Candidați care și-au făcut vizibile rezultatele testelor de evaluare, vă asumați, de asemenea, alegerea filtrelor, deciziile pe care le luați în legătură cu informațiile accesate referitoare la evaluarea si selectarea candidaților, precum și orice alte acțiuni întreprinse în legătură cu instrumentele de prezentare a candidaților și în legătură cu Serviciile job360.ro. În nici un caz societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu poate fi responsabilă pentru acțiunile și deciziile pe care le luați în utilizarea Serviciilor job360.ro și nici pentru consecințele acestor acțiuni și decizii.
Pentru înregistrarea unui cont de autentificare Utilizator Companie vi se vor solicita informații de identificare. Întrucât utilizarea Site-ul se poate face doar de către persoane fizice, atunci când o face în numele unui Utilizator Companie, prin simpla accesare a Site-ului aceasta declară că are împuternicirea de a obliga compania în raport de acești Termeni și Condiții.
Vă avertizăm că nici un transfer de date prin intemediul internetului nu poate fi pe deplin sigură, astfel că, deși societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. va depune toate eforturile pentru protejarea informațiilor dumneavoastră, nu vă poate asigura și nici nu vă poate garanta securitatea informațiilor transmise de dumneavoastră către Site. Așadar, transmiterea și postarea oricărei informații se va face pe riscul dumneavoastră.
Toate informațiile pe care le furnizați la înregistrarea și crearea unui cont trebuie să fie reale, corecte, complete și actualizate. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu poate răspunde pentru nici o decizie de angajare, realizată prin intermediul Site-ului.
Vă aducem în vedere că, prin anularea/ștergerea contului de Utilizator Companie, toate informațiile salvate, inclusiv CV-urile selectate, lista de candidați ș.a. vor fi șterse, inclusiv din baza de date, astfel că sunteți sfătuiți să vă creați o copie de siguranță, dacă veți crede necesar.
În calitate de Utilizator Companie, vă asumați obligația de a respecta confidențialitatea datelor obținute prin intermediul Site-ului, astfel că utilizarea datelor Utilizatorilor Candidați și a CV-urilor acestora se va face strict în conformitate cu scopul pentru care au fost oferite și în condițiile prezentului document privind Termenii și Condițiile. Veți lua măsurile tehnice și administrative corespunzătoare pentru a proteja datele pe care le-ați obținut prin intermediul Site-ului, fiind interzisă utilizarea abuzivă, accesul neautorizat al altor persoane și divulgarea acestora.
Baza de date privind candidații nu poate fi folosită în alt scop decât cel de ocupare a locului de muncă oferit, fiind interzisă folosirea în scopuri publicitare sau pentru a efectua apeluri telefonice, a transmite fax-uri sau e-mail-uri nesolicitate.
Este interzisă folosirea contului de Utilizator Companie pentru promovare, respectiv pentru a oferi serviciile sau a vinde produsele companiei.
Serviciile oferite Utilizatorilor Companii nu pot fi folosite în scopul creării de afaceri de tip piramidal, afaceri de tip multi-level, pe bază de comision sau care necesită o plată în avans sau periodică pentru recrutare de alți membri.
Job360.ro poate promova anunțurile postate de companii prin metode proprii (cum ar fi paginile proprii de: Facebook, Google+, Youtube, Twitter, in Lp-uri etc).
8. Activități neautorizate
Site-ul www.job360.ro poate fi folosit numai în scopuri legale, fiind interzisă utilizarea acestui Site în vreun fel care să încalce oricare din normele de drept aflate în vigoare.
La utilizarea Site-ului și/sau Serviciilor job360.ro, sunteți de acord:
- să nu defăimați, abuzați, hărțuiți, urmăriți, amenințați alți utilizatori sau să încălcați drepturile legale (cum ar fi dreptul la viață intimă sau la viața privată) ale altor utilizatori;
- să nu discutați sau incitați la activitate ilegală;
- să nu folosiți un limbaj explicit/obscen sau să solicitați/postați imagini sexuale explicite (reale sau simulate);
- să nu postați conținut cu referire la exploatarea copiilor/minorilor sau care prezintă cruzime față de animale;
- să nu postați informații/materiale protejate de dreptul de autor, fără permisiunea expresă din partea proprietarului;
- să nu folosiți informații false sau inexacte în scopul înregistrării în calitate utilizator al Site-ului;
- să nu ștergeți sau modificați orice informații/materiale referitoare la alți utilizatori sau din conținutul Site-ului;
- să nu publicați materiale promoționale nesolicitate sau neautorizate;
- să nu folosiți ”robots”, ”spider” sau alte dispozitive/mijloace automate pentru a accesa Site-ul;
- să nu utilizați Site-ul sau Serviciile job360.ro în scop comercial sau în alt scop decât cel strict personal;
- să nu utilizați Site-ul în orice alt mod decât cel permis de scopul acestuia;
- să nu încercați să modificați, adaptați, descifrați, decompilați, dezasamblați sau inversați oricare dintre părțile software ce compun Site-ul;
- să nu reproduceți, copiați, vindeți sau modificați, integral sau parțial, în scop comercial, conținutul Site-ului, părți ale Site-ului sau accesul către Site;
- să nu folosiți, în oricare dintre modalitățile posibile, conținutul Site-ului fără acceptul prealabil din partea societății Gant & Sterling Consulting S.R.L., inclusiv în ce privește codul sursă;
- să nu eliminați/ștergeti elementele care fac referire la drepturile de proprietate intelectuală ale societății Gant & Sterling Consulting S.R.L. sau la drepturile de autor ale terților;
- să nu folosiți Site-ul în alt scop decât cel prevăzut, prin încălcarea legii sau în alt mod prejudiciabil sau ofensator.
Enumerarea interdicțiilor este făcută cu titlu de exemplu și nu reprezintă o listă limitativă. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. își rezervă dreptul de a vă restricționa accesul la contul de autentificare și la serviciile oferite, precum și dreptul de a vă șterge contul de utilizator, cu sau fără motiv, cu sau fără notificare, pentru orice acțiune a dumneavoastră ar considera societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L., la simpla sa discreție, că este dăunătoare și/sau inadecvată pentru Site, pentru activitatea desfășurată în cadrul Site-ului, pentru alți utilizatori ai Serviciilor job360.ro, s.a. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. își rezervă dreptul de a raporta autorităților competențe orice activități ce ar putea fi ilegale, precum și orice sesizări primite, referitoare la un astfel de comportament. Dacă va fi cazul, societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. va coopera cu autoritățile în drept în orice investigație privind presupuse activități ilegale desfășurate pe Site sau internet.
Utilizarea neautorizată a oricăror părți din Conținutul Site-ului sau din conținutul postat de terțe părți pe Site poate constitui o încălcare a unor norme de drept specifice. În calitate de utilizator, sunteți de acord să despăgubiți orice parte care ar suferi daune de pe urma utilizării neautorizate a conținutului Site-ului de către dumneavoastră, fără ca societatea. Gant & Sterling Consulting S.R.L. să poată fi trasă la răspundere pentru orice fel de daună, obligație, cost sau cheltuială ar putea fi solicitate de către un alt utilizator al site-ului sau de către o parte care ar accesa Site-ul fără un cont de utilizator, pentru încălcarea unui drept de proprietate intelectuală sau a oricărui alt drept al său.
9. Dreptul de proprietate intelectuală
Mărcile, numele și logo-urile, video-prezentările etc. de pe Site sunt proprietatea deținătorilor acestora. Dacă nu se specifică altfel, toate informațiile ce apar pe oricare dintre paginile Site-ului, inclusiv documentele, design-ul, textele, grafica, ș.a. sunt proprietatea societății Gant & Sterling Consulting S.R.L. Cu excepția cazurilor limitativ prevăzute de legislația în vigoare, orice reproducere, distribuire, modificare, retransmitere sau publicare a oricărui material protejat de dreptul de autor este strict interzisă dacă are loc fără acordul expres scris al titularului dreptului de autor.
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. respectă drepturile de proprietate intelectuală ale altora și cere utilizatorilor să facă același lucru. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. își rezervă dreptul ca, în anumite circumstanțe, la discreția sa, să limiteze sau să interzică accesul la Site a utilizatorilor care încalcă drepturile de proprietate intelectuală ale terților. Dacă veți observa că drepturile dumneavoastră privind proprietatea intelectuală sunt încălcate ca urmare a accesării și utilizării Site-ului, vă solicităm să ne anunțați de îndată pentru a lua măsurile proprii în vederea împiedicării unei astfel de acțiuni.
10. Limitarea răspunderii
Site-ul www.job360.ro reprezintă un ”loc de întâlnire” pentru (i) Utilizatorii Companii pentru a posta locurile de muncă disponibile și a căută și evalua potențialii candidați, pentru (ii) Utilizatorii Candidați pentru a-și posta/ încărca CV-urile, pentru a se evalua prin intermediul testelor puse la dispoziție și pentru a evalua oportunitățile de angajare, precum și pentru (iii) Utilizatorii Universități pentru a posta informațiile privind activitatea desfășurată, concursurile organizate, locurile disponibile, ș.a.
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. subliniază faptul că utilizarea de către dumneavoastră a Site-ului și/sau a Serviiciilor job360.ro se face pe propriul dumneavoastră risc. Informațiile ce sunt postate de către Utilizatorii Site-ului nu sunt verificate sau autentificate în vreun mod de către societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L., astfel că acestea pot conține inadvertențe sau erori de orice natură. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu garantează acuratețea sau veridicitatea materialelor ce compun conținutul Site-ului. De asemenea, societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu poartă răspunderea pentru eventualele erori sau omisiuni din materialele postate, fie de către societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L., fie de către oricare tip de utilizatori. În consecință, societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu poate garanta, expres sau implicit, pentru conținutul postat pe Site de către Utilizatorii săi, respectiv nu poartă răspunderea asupra calității, siguranței sau legalității locurilor de muncă oferite de către Utilizatorii Companii, asupra acurateței informațiilor postate de către Utilizatorii Universități, sau asupra informațiilor din CV-uri, sau rezultatelor răspunsurilor la chestionarele de evalare sau a altor informații postate prin intermediul contului de autentificare de către Utilizatorii Candidați.
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu este responsabilă pentru nici o soluție rezultată din Site, cum ar fi o decizie de angajare, utilizarea unui rezultat al testelor de evaluare, s.a. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu este implicată și nici nu deține controlul în tranzacțiile propriu-zise dintre Utilizatorii Companii și Utilizatorii Candidați. De asemenea, societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu poate garanta și nu promite un rezultat anume prin utilizarea Site-ului si Serviciilor job360.ro.
Rețineți că vă asumați toate riscurile asociate interacțiunii cu alți utilizatori cu care veniți în contact prin intermediul Site-ului. Ne așteptăm să actionați cu prudență și cu bun simt atunci când utilizați Site-ul sau Serviciile job360.ro.
Totodată, rețineți faptul că societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu va fi responsabilă, în nici o situație, pentru nici un fel de daune/prejudicii, directe sau indirecte (inclusiv pierderi de date, venituri, profit sau alte avantaje economice, pierderi de locuri de muncă, ș.a.) ce ar putea rezulta din accesarea și/sau utilizarea Site-ului sau imposibilitatea de accesare și/sau utilizare a Site-ului, chiar dacă societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu exclude posibilitatea producerii unor astfel de daune, posibilitate cu privire la care sunteți avertizați ca atare. În nici un caz societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu poate fi obligată și nu va răspunde pentru nici o daună/prejudiciu ce v-ar putea fi cauzate prin afișarea, copierea sau descărcarea oricărui material pe sau de pe Site. Vă sfătuim să păstrați o copie de rezervă a oricărei informații ce compune contul dumneavoastră de utilizator, întrucât societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu va răspunde pentru ștergerea, pierderea sau modificarea neautorizată a oricărei informații din conținutul contului de utilizator.
Site-ul www.job360.ro este furnizat ca atare și nu conține nici o garanție de nici un fel. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu garantează ca Site-ul sau Serviciile job360.ro vor funcționa fără erori sau că sistemele informatice sau programele folosite nu pot fi ținta unor viruși sau a altor mecanisme distructive sau că nu conțin viruși sau alte proprietăți distructive. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu poate fi trasă la răspundere pentru erorile generate de programul pentru calculator (software), indisponibilitatea rețelei, erori de funcționare a echipamentelor, precum și pentru încercarea frauduloasă a terților sau chiar a altor utilizatori de a interveni, prin orice metode, în conținutul site-ului, sau în bună funcționare a serverelor de găzduire.
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. nu oferă nici o garanție cu privire la exactitatea, caracterul complet sau actual, fiabilitatea conținutului Site-ului, a Serviciilor job360.ro, a software-ului, graficii, link-urilor, ș.a.
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. are o preocupare constantă în vederea asigurării securității serviciilor furnizate. Cu toate acestea, nu poate fi responsabilă, în nici un fel, pentru securitatea comunicațiilor și pentru integritatea informațiilor ce tranzitează rețeaua internet.
11. Durata și încetarea
Termenii și Condițiile din prezentul document sunt aplicabili pe toată durata utilizării site-ul si Serviciilor job360.ro. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. își rezervă dreptul de a întrerupe, suspenda, sau interzice accesul dumneavoastră la Site, la Serviciile job360.ro sau la contul dumneavoastră de utilizator, de a șterge contul dumneavoastră de utilizator, fără notificare sau orice fel de explicație sau răspundere cu privire la acestea, pentru orice motiv sau fără motiv. Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. poate, de asemenea, oricând va considera necesar, să întrerupă furnizarea serviciilor sau a unei părți din Serviciile job360.ro, cu sau fără notificare prealabilă.
12. Legea aplicabilă
Termenii și Condițiile din prezentul document, respectiv drepturile și obligațiile părților rezultate din acesta, sunt guvernate de legile din România și vor fi interpretate și puse în aplicare conform acestei legislații. Orice acțiune sau dispută inițiată de dumneavoastră, de orice terț sau de societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. pentru punerea în aplicare a acestor Termeni și Condiții sau în legatură cu orice materiale legate de acest Site vor fi soluționate pe cale amiabilă. În caz contrar, litigiile se vor supune jurisdicției exclusive a instanțelor judecătorești din România.
13. Nulități. Indivizibilitate
Clauzele prezentei convenții sunt separabile. Dacă orice clauză sau prevedere a acestui document este declarat(ă) invalid(ă), acea clauză sau prevedere va fi analizată cât mai curând posibil în acord cu legile actuale pentru a reflecta intențiile inițiale ale Termenilor și Condițiilor, iar celelalte clauze și prevederi rămân în vigoare.
Neexercitarea sau neexecutarea de către oricare dintre părți a oricărui drept sau prevedere a acestor Termeni si Condiții nu va constitui o renunțare la dreptul sau prevederea respectivă. Dacă oricare dintre prevederile prezentului document, inclusiv Limitarea răspunderii, sunt declarate neîntemeiate, neexecutorii sau nule de către o instanță, părțile cad totuși de acord ca instanța să depună eforturi pentru a transpune în practică intențiile părților așa cum sunt reflectate în prevederea respectivă, iar celelalte prevederi rămân valabile și în vigoare.
14. Continuitate
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L. își rezervă dreptul de a modifica Termenii și Condițiile din prezentul document în orice moment, fără o notificare prealabilă și fără a fi obligată să îndeplinească vreo altă formalitate, prin actualizarea acestei pagini. Sunteți de acord că orice modificare este acceptată deplin și necondiționat de către dumneavoastră prin simpla utilizare/accesare a Site-ului sau a Serviciilor job360.ro, intervenită oricând după operarea modificării, iar neacceptarea oricărei modificări atrage obligația dumneavoastră de a înceta de îndată accesarea Site-ului și/sau utilizarea în orice mod a Serviciilor job360.ro. Este obligația dumneavoastră, în calitate de utilizator să vizitați această pagină periodic pentru a consulta cea mai recentă versiune a Termenilor și Condițiilor de utilizare a site-ului www.job360.ro.
Dăcă aveți întrebări cu privire la Termenii și Condițile de utilizare ale site-ului www.job360.ro nu ezitați să ne contactați la adresa de e-mail hello@job360.ro.
Versiune actualizată în 2018.
Cu deosebită considerație,
Echipa www.job360.ro
Societatea Gant & Sterling Consulting S.R.L.